Anglais Business C1 - entreprises, marques

Vous aborderez dans ce programme les aspects organisationnels de l'entreprise dans un contexte international et vous apprendrez à communiquer sur la marque que vous représentez. 3 modules sont proposés :

• Communiquer sur les marques.
  
• Savoir communiquer sur les voyages d'affaires.
  
• S'exprimer sur les organisations en entreprise.
  

Le public visé : cadres commerciaux d'entreprises, D.R.H, chefs d'entreprises.

Les ingrédients de cette formation :

• Faisons connaissance !
• Description des outils pédagogiques
• Validation du planning
• Chapitres :

1. BRANDS
2. TRAVEL
3. ORGANISATION

Outils communs : supports pour activités interactives, référentiel grammatical, audioscripts.

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BRANDS

• Démarrage : parler de vos marques favorites.
• Vocabulaire : le management des marques.
• Écouter : pourquoi les marques comptent ?
• Lecture : savoir parler de sous-traitance et délocalisation.
• Révisions de langage : utilisation du "present simple" et "present continuous".
• Discussion : savoir analyser les différences entre deux marques historiques.
• Compétences : savoir parler de la cession d'une licence commerciale.
• Étude de cas : CAFEROMA, producteur de café basé en Italie.

TRAVEL

• Démarrage : décrire ses expériences de voyages.
• Vocabulaire : comprendre les différences entre l'anglais (UK) et l'anglais (USA).
• Écouter : quels sont les priorités d'un voyageur d'affaires ?
• Lecture : parler des mauvaises expériences de voyage.
• Révisions de langage : savoir parler au futur.
• Compétences : savoir s'organiser par téléphone.
• Étude de cas : ICON, société qui commercialise un logiciel de gestion du temps des cadres en déplacement.

ORGANISATION

• Démarrage : la place du salarié dans l'entreprise.
• Vocabulaire : comprendre la structure d'une entreprise.
• Lecture : une organisation gagnante.
• Révisions de langage : les associations de noms.
• Écouter : les cabinets de consulting.
• Compétences : savoir présenter un collaborateur.
• Étude de cas : le back-office d'une banque.

Validation formation

• Test de pré-évaluation par la formatrice (durée 1 heure).

• Test post-formation (examen blanc).
  
• Synthèse sur la formation, discussions et remise du certificat de réalisation.

• Validation de la formation par un organisme indépendant avec délivrance d'un certificat.